ご応募いただく皆様へ
活力ある若き力を求めています
よき仲間がよき組織へと成長させる。
当グループ法人は、利用者さまの求めるニーズにマッチしたケアホームづくりや介護・医療サービスを提案し、ご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。これまで培ってきた医療と介護サービスは、他ならない職員一人ひとりの力の賜物(たまもの)です。
また、職員を全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。職員一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。
安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある職務が待っています。ぜひ私たちの仲間になってほしいですね。
求める人物像
●高齢福祉に興味がある人
穏やかに地域で暮らしていくことを願って入所された高齢者の終の棲家を提供している施設です。受容力が求められる職場ですのでお年寄りが好きな方を求めています。
●「責任感」をもって業務を遂行できる人
社会は人と人がともに働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。
●「柔軟性」のある人
社会が変化していくように、介護保険制度や医療保険制度は、2~3年に1度のペースで改正・改定があります。制度が変わる度に柔軟に対応していける人材を求めています。
採用実績
採用人数 |
2019年: 5名 2020年: 2名 2021年: 3名 |
スタッフ数 |
76(2021年8月 1日現在) |
平均年齢 | 35歳(2021年 8月 1日現在) |
平均勤続年数 | 10年 6ヶ月(2021年 8月 1日現在) |
有給休暇の平均取得日数 | 有給付与・・・入社半年で10日付与、年間最低有給消化日数5日。 |
職場の様子
各部署連絡会
共に意見交換・・・
ミーテイング風景
朝の申し送り・・・
秋の運動会
青空の下で・・・